エンジニアリングマネージャー | Engineering Manager
ミッション
トドケールの可用性と信頼性を高めながら、1-3年のスパンで、連続的かつ継続的にプロダクトを成長させること
業務内容
（雇入れ直後）エンジニアリングマネージャー
（変更の範囲）エンジニアリングマネージャー、その他会社の指定する業務
- 直近1年先を見据えたチームの方針検討、決定
- チームの目標（KPI、KGIなど）決定、打ち手の検討・実施
- チームメンバーの採用・育成業務
- チームのキャパシティ管理
必須要件
- トドケールのミッション、ビジョン、カルチャーに対する共感
- バックエンド開発(Python, FastAPI)、インフラ設計・構築(Terraform)、セキュリティのうち、少なくとも一つで高い専門性を有していること
- チームでのプロダクト開発経験
歓迎要件
- システム開発プロジェクトの管理経験
- スクラムマスター経験
- バックエンド、インフラ、セキュリティそれぞれに対して一定の知見と理解を有していること
求める人物像
トドケールのカルチャーや働き方、ビジョンは Todoker Entrance Book をご確認ください
Todoker, Inc. Entrance Book2022/11/4 10:212025/5/4 18:07応募概要
| 給与 | ■ 給与 ■ - 年収：応相談 - 賞与 / 昇給あり（年に1度） *固定残業月40時間分を含みます（超過分は別途支給） *（こちらのウェブサイトより応募した場合）サイニングボーナス（支度金） *ストックオプション制度あり |
|---|---|
| 勤務地 | 東京本社：東京都千代田区平河町1－3－12 第二秩父屋ビル１階 （雇入れ直後）本社または会社が認めた場所 （変更の範囲）会社の指定する場所 |
| 雇用形態 | 正社員（期間の定めなし） |
| 勤務体系 | ■ 勤務時間 ■ 9時～18時（8時間勤務） - 休憩時間：原則12時~13時 - フレックスタイム制（コアタイム11時~17時） ■ 休日休暇 ■ 年間休日120日以上 - 完全週休2日制 - 土日祝および年末年始休み - 有給休暇（入社後半年で10日分、その後毎年20日分付与） |
| 試用期間 | 試用期間：3ヶ月（※雇用形態や待遇変動はございません。） |
| 福利厚生 | ■ 各種社会保険 ■ 社会保険完備 - 厚生年金 - 健康保険 - 雇用保険 - リフレッシュ補助 - 備品購入補助 ..etc ■働き方に関する制度 - フレックスタイム制度（コアタイム11時~17時） - ハイブリッドワーク制度 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |